Firmy, które chcą przeprowadzić szkolenie dla kadry stają przed poważnym dylematem. Branża szkoleniowa rozwinęła się bowiem bardzo szybko. Szkolenia przeprowadza więc dużo różnych agencji. Niektóre z nich prowadzą działalność na terenie całego kraju, inne na rynku lokalnym. Jak dobrać najlepszą ofertę?
Ustal typ szkoleń
Nim dobierzemy konkretną ofertę, musimy precyzyjnie określić rodzaj szkoleń. Agencja szkoleniowa tradycyjnie prowadzi szkolenia ogólnodostępne i zamknięte. Dla większych przedsiębiorstw doskonałe są szkolenia zamknięte. Najlepiej precyzyjnie określić nie tylko branżę, ale i program szkoleń. Kolejnym krokiem jest porównanie ofert agencji szkoleniowych. Najlepiej porównać nie tylko ceny, ale też wartość merytoryczną oferowanych szkoleń. Znaczenie ma to, czy zajęcia mają postać ćwiczeń.
Dobra agencja, czyli jaka?
Nie każda firma szkoleniowa działająca na rynku spełni nasze potrzeby. Dobra agencja szkoleniowa zatrudnia kompetentnych trenerów oraz ekspertów. Warto więc szczegółowo sprawdzić kompetencje kadry prowadzącej zajęcia. Liczne firmy szkoleniowe podejmują się bowiem przeprowadzenia szkoleń dedykowanych z dziedzin, które nie są ich specjalnością. Trenerzy powinni być jednak ekspertami w konkretnej dziedzinie. Ważnym krokiem jest sprawdzenie certyfikatów agencji. To właśnie one potwierdzają bowiem wiedzę trenerów.
Powinniśmy też przeanalizować rekomendacje innych klientów. Pod uwagę powinniśmy wziąć opinie na temat szkoleń z naszego sektora.
Sprawdzona agencja szkoleniowa prowadzi szkolenia w firmie klienta oraz we własnej siedzibie. Firma musi zapewnić również sprzęt multimedialny na szkolenie.
Brak komentarzy:
Prześlij komentarz